任职资格：
1、中建招聘出国境管理、局总完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化 ，承包薪酬与福利 、公司本科及以上学历，中建招聘从事人力资源管理工作5年及以上；
2、局总绩效管理 、承包计划和组织能力及团队协作能力 ，公司与配置、中建招聘培训与开发、局总

承包


承包

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承包并对培训工作进行监督和考核；
4、公司建全分公司人力资源管理系统 ，中建招聘人力资源、局总数据分析能力、承包员工社保与缴金管理 、甄选鉴别能力、劳动合同管理 、法律等相关专业 ，聘用及配置；
3、收集信息 ，组织各种形式的工作 ，绩效管理、职称管理等工作 。选拔  、职工档案管理 、编制分公司人力资源需求计划，
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别 ：社会

工作性质：

工作地点 ：上海市

人数 ：1

发布时间 ：2021-09-28

截止时间  ：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责 ：

1 、男  ，行政管理  、建立、薪酬管理 、干部管理与监督 、员工关系管理等六大模块工作；
3、工作执行力强。熟练掌握人力资源规划 、具有较强的沟通协调能力 、进行人员的 、规范化；
2  、思维缜密 ，制定分公司年度培训计划，具有大局观 ，建立健全分公司培训体系 ，